【摘要】 目的：利用生活质量综合评定问卷(QOL-74)量表测量兰州市女性公务员生活质量状况，并从学历角度探讨该人群生活质量的影响因素，为女性公务员生活质量的提高及健康管理、教育提供科学依据。方法：以生活质量综合评定问卷(QOL-74)量表为调查工具，收集整理2012年7-9月286份有效调查数据，采用SPSS软件分析数据。结果：无论主观满意度还是客观生活质量，兰州市女性公务员均处于中上等水平；客观维度评分最高的是社会功能，为(31.67±6.70)分，最低的是躯体功能，为(21.03±13.44)分，主观维度评分最高的是社会功能，为(31.20±6.63)分，最低的是物质功能，为(29.62±7.33)分；学历越高客观生活质量越好，而主观满意度则相反，比较差异均有统计学意义(P<0.05)。结论：兰州市女性公务员生活质量处于中等水平或偏上，学历越高客观生活质量越好 ......