综上所述，基于陪护公司管理的养老康复陪护服务模式有助于提升陪护人员职业认同感、归属感、责任感及可信赖度。但陪护职业、康复陪护职业培训在全国尚无统一行业标准，康复陪护职业培训以及康复陪护职收费均无统一收费标准，同时康复陪护职业技能考核尚无统一标准，加之康复陪护职业等级分类鉴定无统一规范，导致研究结果可能存在失真问题。对此，后续研究中，尚需进一步规范各项标准，完善评价指标及流程，以总结基于陪护公司管理的养老康复陪护服务模式对陪护人员的影响。

    参考文献

    [1]许贞蓉，赵慧莉，王小玲，等.老年科陪护人员教育效果评价及伦理分析[J].中国医学伦理学，2015，28(5)：798-801.

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