转型期医院图书馆建设与可持续发展探讨
【摘要】当前医院图书馆处于传统图书馆与数字图书馆共存互补、共同发展的转型期，依据转型期医院图书馆的现状及存在的问题，对医院图书馆建设和可持续发展进行了阐述和探讨。
【关键词】图书馆建设；可持续发展；医院图书馆
Exploration on the construction and sustained development for hospital library during the transition period BAO Xiu-yan，Affiliated Zhongshan Hospital of Dalian University，Dalian 116001，China
【Abstract】At present the hospital library is in the transformation situation that the traditional library and digital library are coexisting，complementary and common development.According to the current situation and problems of the transforming hospital library，hospital library construction and sustained development is explained and discussed.
, http://www.100md.com
【Key words】Library construction；Sustained development；Hospital library
医院图书馆是医院的知识和文献信息中心，是为医院的医疗、教学、科研等各项工作提供信息服务的。21世纪医院图书馆处于传统图书馆与数字图书馆共存互补、共同发展的时代，数字图书馆是未来现代化医院图书馆的发展方向，在医院图书馆发生变化的转型期，如何做好医院图书馆的建设与可持续发展，是医院图书馆工作者面临的一个亟待研究的课题。
1医院图书馆的现状及存在的问题
1.1信息网络化对医院图书馆的影响传统的医院图书馆因受到场地、经费的限制，不能提供丰富的纸质医学文献，无法满足医务人员对文献信息的需求，网络技术的快速发展和普及为人们及时获取各种医学文献信息提供了便利条件，通过虚拟图书馆可以随时随地检索和下载到完整的文献，获取的信息远远超过现实中的图书馆,信息网络化使图书馆的作用被弱化，医院图书馆的生存和发展面临挑战。
, 百拇医药
1.2医院图书馆自身管理体制的弊端我国现行的医院图书馆管理体制，是依附于各自所在医院的行政管理部门，作为医院的辅助科室较少得到医院的重视，缺乏系统的医院图书馆建设发展规划、工作目标和评价标准。各医院图书馆之间缺乏联系，是各自为政的发展模式[1]，文献资源共享困难，制约了图书馆的可持续发展。
1.3管理模式相对滞后医院图书馆由于文献资源有限，馆藏缺少专业特色，大部分仍沿用传统的管理方式和方法，服务主要处于被动状态，虽然逐步在向管理自动化方向发展，但由于各医院图书馆集成管理系统的建设水平参差不齐，互不兼容，信息服务很难向深层次开发。
2发展思路
图书馆的可持续发展，就是要根据社会发展的需要和读者的需求，科学规划资源建设和信息服务，尽最大可能满足用户的信息需求，并形成图书馆资源的有效利用与持续使用的良好局面，实现图书馆的持续发展[2]。
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2.1建立健全医院图书馆管理法规、规范我国医院图书馆没有统一的法规进行规范化管理，人员编制、馆舍建设、经费保障、资源订购等都没有具体统一的要求[3]，导致医院图书馆各自为政、自由发展。目前单靠医院图书馆自身的努力难以实现稳定的、可持续的发展，政府及相关部门应尽快制定医院图书馆管理法规，从医院图书馆事业发展的指导思想、原则及目标，组织机构设置、人员编制、服务的主要方式、建筑设施设备标准、经费来源及保障、馆际协作、网络建设与资源的共建共享[4]、考核与评价等方面规范医院图书馆管理，使医院图书馆的建设和发展从无序到有序，走上稳定、协调、可持续的发展之路。
2.2加快医院图书馆现代化建设医院图书馆的可持续发展离不开医院图书馆的现代化建设，医院图书馆现代化建设就是医院图书馆数字化建设，通过先进的计算机管理技术处理，形成一个包含各种载体、文献信息的、有序的、开放的、拥有多种功能的信息服务系统，并通过网络等各种途径获取相关文献为医务人员提供文献信息和线索。传统的图书馆，读者需要到图书馆才能获得信息，受馆藏量的限制，读者难以获得满意的效果。现代化的图书馆通过计算机网络可以极其方便地获取所需的信息资源，高智能化检索手段和强大信息传播与发布功能，是传统图书馆不可比拟的，因此数字化建设是医院图书馆可持续发展的必由之路。各医院图书馆可根据本馆的实际情况，采取购买全文数据库、合作委托建设数据库和利用免费数据库等多种形式逐步推进医院图书馆数字化建设。笔者所在医院图书馆购买了中国医院知识仓库(CHKD)、万方数据医药信息系统、西文生物医学数据库，通过医院信息管理系统，医务人员可以在自己的办公室、病房等地随时检索到所需要的专业文献信息，极大的方便和满足了医务人员的需求，体现了医院图书馆的价值。
, 百拇医药
2.3建设特色馆藏体系，促进信息共享医院图书馆是具有专业特色的小型图书馆，建设特色馆藏实现信息资源共享是信息时代图书馆可持续发展的需要。网络环境下图书馆的信息资源建设应彻底改变“大而全”、“小而全”的馆藏模式，各专业图书馆应基于自己特定的服务对象、学科专业特点和历史上形成的各自的办馆特色，确定自己的馆藏定位，构建具有专业图书馆特色的藏书体系的特色馆藏，各医院图书馆之间依据各自的特色馆藏开展馆际协作，形成优势互补的资源保障体系，使各图书馆的馆藏得以充分利用，促进文献信息资源建设的共建共享，提高整体医疗信息服务水平，确保医院图书馆可持续发展。
2.4提高馆员素质，适应信息时代的要求世界人口与发展大会明确提出：“可持续发展问题的中心是人。”馆员是图书馆重要的人力资源，是推动图书馆发展的主体力量。转型期医院图书馆的发展对馆员的素质提出了更高的要求，医院图书馆属于辅助科室，人员有限并缺乏复合型的人才，医院应一方面重视外引人才，一方面要着力内部馆员能力的培养和合理使用，给馆员提供更多的培训、进修、参加学术研讨的机会，这对馆员和医院是双赢的举措，只有切实关心馆员的成长，才能转变为加快医院图书馆发展的推动力。
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2.5转变服务方式，开展个性化服务实现图书馆的可持续发展要求图书馆提供创新服务，使其适应不断变化的用户需求。在网络信息时代，图书馆服务工作要满足用户需求，就必须对传统的服务模式进行改革创新，在服务方式上实现由被动式服务向主动式服务转变，开展个性化服务[5]。医院图书馆面对的用户主要是医疗临床、教学和科研人员，他们对信息需求具有多样性、及时性、准确性、专业性的特点，图书馆根据他们的个性需求特点，进行文献信息的收集、整理、加工，组织成针对性强的个性化信息集合，主动、及时地提供给用户。通过开展个性化服务，医院图书馆的服务从被动变为主动，满足用户的个性化需求[6]，强化医院图书馆的作用。
3结束语
医院图书馆的可持续发展是医院图书馆自身长远发展的需要，也是转型期医院图书馆必须研究的课题，在这一时期医院图书馆应在可持续发展思路的指导下，通过建立健全法规规范、管理机制、加快现代化建设、提高馆员素质、促进共建共享、不断创新服务方式来满足信息时代日益增长的、多样性的、深层次的用户的需要、以适应医院医疗、教学、科研等工作的发展，为全社会提供优质满意的医疗服务。
, 百拇医药
参考文献
[1]徐萍.对医院图书馆管理体制改革的探讨.医学信息学杂志，2009，30(5)：69-70.
[2]李向玲.21世纪图书馆可持续发展战略探讨.中华医学图书情报杂志，2008，17(6)：4-6.
[3]杨卫民.新形势下小型医学图书馆面临的挑战及对策.医学信息学杂志，2010，31(2)：72-74.
[4]湛佑祥.推动医学图书馆法规建设之我见.中华医学图书情报杂志，2008，17(4):1-3.
[5]肖永红.新形势下如何做好医院图书馆的服务工作.中国医学创新，2010，7(6):175-176.
[6]孙明玉.医院图书馆核心服务对象的个性化服务.中华医学图书情报杂志，2009，18(1)：47-48.
【收稿日期】2011-08-23, 百拇医药(鲍秀艳)
【关键词】图书馆建设；可持续发展；医院图书馆
Exploration on the construction and sustained development for hospital library during the transition period BAO Xiu-yan，Affiliated Zhongshan Hospital of Dalian University，Dalian 116001，China
【Abstract】At present the hospital library is in the transformation situation that the traditional library and digital library are coexisting，complementary and common development.According to the current situation and problems of the transforming hospital library，hospital library construction and sustained development is explained and discussed.
, http://www.100md.com
【Key words】Library construction；Sustained development；Hospital library
医院图书馆是医院的知识和文献信息中心，是为医院的医疗、教学、科研等各项工作提供信息服务的。21世纪医院图书馆处于传统图书馆与数字图书馆共存互补、共同发展的时代，数字图书馆是未来现代化医院图书馆的发展方向，在医院图书馆发生变化的转型期，如何做好医院图书馆的建设与可持续发展，是医院图书馆工作者面临的一个亟待研究的课题。
1医院图书馆的现状及存在的问题
1.1信息网络化对医院图书馆的影响传统的医院图书馆因受到场地、经费的限制，不能提供丰富的纸质医学文献，无法满足医务人员对文献信息的需求，网络技术的快速发展和普及为人们及时获取各种医学文献信息提供了便利条件，通过虚拟图书馆可以随时随地检索和下载到完整的文献，获取的信息远远超过现实中的图书馆,信息网络化使图书馆的作用被弱化，医院图书馆的生存和发展面临挑战。
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1.2医院图书馆自身管理体制的弊端我国现行的医院图书馆管理体制，是依附于各自所在医院的行政管理部门，作为医院的辅助科室较少得到医院的重视，缺乏系统的医院图书馆建设发展规划、工作目标和评价标准。各医院图书馆之间缺乏联系，是各自为政的发展模式[1]，文献资源共享困难，制约了图书馆的可持续发展。
1.3管理模式相对滞后医院图书馆由于文献资源有限，馆藏缺少专业特色，大部分仍沿用传统的管理方式和方法，服务主要处于被动状态，虽然逐步在向管理自动化方向发展，但由于各医院图书馆集成管理系统的建设水平参差不齐，互不兼容，信息服务很难向深层次开发。
2发展思路
图书馆的可持续发展，就是要根据社会发展的需要和读者的需求，科学规划资源建设和信息服务，尽最大可能满足用户的信息需求，并形成图书馆资源的有效利用与持续使用的良好局面，实现图书馆的持续发展[2]。
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2.1建立健全医院图书馆管理法规、规范我国医院图书馆没有统一的法规进行规范化管理，人员编制、馆舍建设、经费保障、资源订购等都没有具体统一的要求[3]，导致医院图书馆各自为政、自由发展。目前单靠医院图书馆自身的努力难以实现稳定的、可持续的发展，政府及相关部门应尽快制定医院图书馆管理法规，从医院图书馆事业发展的指导思想、原则及目标，组织机构设置、人员编制、服务的主要方式、建筑设施设备标准、经费来源及保障、馆际协作、网络建设与资源的共建共享[4]、考核与评价等方面规范医院图书馆管理，使医院图书馆的建设和发展从无序到有序，走上稳定、协调、可持续的发展之路。
2.2加快医院图书馆现代化建设医院图书馆的可持续发展离不开医院图书馆的现代化建设，医院图书馆现代化建设就是医院图书馆数字化建设，通过先进的计算机管理技术处理，形成一个包含各种载体、文献信息的、有序的、开放的、拥有多种功能的信息服务系统，并通过网络等各种途径获取相关文献为医务人员提供文献信息和线索。传统的图书馆，读者需要到图书馆才能获得信息，受馆藏量的限制，读者难以获得满意的效果。现代化的图书馆通过计算机网络可以极其方便地获取所需的信息资源，高智能化检索手段和强大信息传播与发布功能，是传统图书馆不可比拟的，因此数字化建设是医院图书馆可持续发展的必由之路。各医院图书馆可根据本馆的实际情况，采取购买全文数据库、合作委托建设数据库和利用免费数据库等多种形式逐步推进医院图书馆数字化建设。笔者所在医院图书馆购买了中国医院知识仓库(CHKD)、万方数据医药信息系统、西文生物医学数据库，通过医院信息管理系统，医务人员可以在自己的办公室、病房等地随时检索到所需要的专业文献信息，极大的方便和满足了医务人员的需求，体现了医院图书馆的价值。
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2.3建设特色馆藏体系，促进信息共享医院图书馆是具有专业特色的小型图书馆，建设特色馆藏实现信息资源共享是信息时代图书馆可持续发展的需要。网络环境下图书馆的信息资源建设应彻底改变“大而全”、“小而全”的馆藏模式，各专业图书馆应基于自己特定的服务对象、学科专业特点和历史上形成的各自的办馆特色，确定自己的馆藏定位，构建具有专业图书馆特色的藏书体系的特色馆藏，各医院图书馆之间依据各自的特色馆藏开展馆际协作，形成优势互补的资源保障体系，使各图书馆的馆藏得以充分利用，促进文献信息资源建设的共建共享，提高整体医疗信息服务水平，确保医院图书馆可持续发展。
2.4提高馆员素质，适应信息时代的要求世界人口与发展大会明确提出：“可持续发展问题的中心是人。”馆员是图书馆重要的人力资源，是推动图书馆发展的主体力量。转型期医院图书馆的发展对馆员的素质提出了更高的要求，医院图书馆属于辅助科室，人员有限并缺乏复合型的人才，医院应一方面重视外引人才，一方面要着力内部馆员能力的培养和合理使用，给馆员提供更多的培训、进修、参加学术研讨的机会，这对馆员和医院是双赢的举措，只有切实关心馆员的成长，才能转变为加快医院图书馆发展的推动力。
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2.5转变服务方式，开展个性化服务实现图书馆的可持续发展要求图书馆提供创新服务，使其适应不断变化的用户需求。在网络信息时代，图书馆服务工作要满足用户需求，就必须对传统的服务模式进行改革创新，在服务方式上实现由被动式服务向主动式服务转变，开展个性化服务[5]。医院图书馆面对的用户主要是医疗临床、教学和科研人员，他们对信息需求具有多样性、及时性、准确性、专业性的特点，图书馆根据他们的个性需求特点，进行文献信息的收集、整理、加工，组织成针对性强的个性化信息集合，主动、及时地提供给用户。通过开展个性化服务，医院图书馆的服务从被动变为主动，满足用户的个性化需求[6]，强化医院图书馆的作用。
3结束语
医院图书馆的可持续发展是医院图书馆自身长远发展的需要，也是转型期医院图书馆必须研究的课题，在这一时期医院图书馆应在可持续发展思路的指导下，通过建立健全法规规范、管理机制、加快现代化建设、提高馆员素质、促进共建共享、不断创新服务方式来满足信息时代日益增长的、多样性的、深层次的用户的需要、以适应医院医疗、教学、科研等工作的发展，为全社会提供优质满意的医疗服务。
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参考文献
[1]徐萍.对医院图书馆管理体制改革的探讨.医学信息学杂志，2009，30(5)：69-70.
[2]李向玲.21世纪图书馆可持续发展战略探讨.中华医学图书情报杂志，2008，17(6)：4-6.
[3]杨卫民.新形势下小型医学图书馆面临的挑战及对策.医学信息学杂志，2010，31(2)：72-74.
[4]湛佑祥.推动医学图书馆法规建设之我见.中华医学图书情报杂志，2008，17(4):1-3.
[5]肖永红.新形势下如何做好医院图书馆的服务工作.中国医学创新，2010，7(6):175-176.
[6]孙明玉.医院图书馆核心服务对象的个性化服务.中华医学图书情报杂志，2009，18(1)：47-48.
【收稿日期】2011-08-23, 百拇医药(鲍秀艳)