在日益激烈的商业竞争中，企业管理者的能力是决定企业成败的关键因素之一，而管理者的“幸福、健康、高效”是让他们能最大限度地发挥才干的最基本保障。然而，中国企业管理者的健康状况不容乐观，职业压力和不健康的生活方式给中国企业管理者带来了各种疾病和健康问题。

    1号“职业病”：心脑血管病

    2011年7月2日，百事通首席运营官、总编辑吴征游泳时突发心脏病去世，39岁；

    2011年3月12日，汉帛(中国)有限公司董事长高志伟突发心脑血管疾病去世，59岁；……

    心脑血管疾病扼杀高管的斑斑劣迹，数不胜数。

    所谓心脑血管疾病，就是心血管和脑血管的疾病统称。其中，心血管疾病常见的病种有冠心病、心肌梗死、心绞痛等，脑血管疾病常见的有脑血栓、脑出血等。

    心脑血管病的危险因素可分为两类：一类是不可改变的，主要包括心脑血管疾病家族史、性别、年龄、种族四个方面；一类是可以改变的，包括吸烟、高血压、高血脂、缺乏运动、精神压力、糖尿病、超重、过量酒精摄入等。

    可是，看看我们的企业精英们在本可以改变的心脑血管危险因素上是怎样“不作为”的：没完没了的会议、电话、出差和应酬，按时吃饭、好好休息几成奢望；不是在会议桌、办公桌前就是在觥筹交错的餐桌前 ......