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编号:123975
HIS数据挖掘统计对医院管理决策的意义
http://www.100md.com 2019年10月28日 中国医药科学 2019年第17期
医务人员,科室,1资料与方法,1一般资料,2方法,3评价标准,4统计学分析,2结果,1不同管理人员在HIS系统实施前后对医院管理评分比较,2一线医务人员在HIS系统实施前后对医院管理评分比较,3HIS系统实施前后调查问卷
     李 晶

    山东省泰安市妇幼保健院,山东泰安 271000

    随着现代化进程不断进步,医院信息系统在临床管理中广泛应用,利于对医院的历史信息进行收集及回顾性总结,有效提高医院日常工作效率,对医院决策起到重大的影响。由于人们对健康认识的加深,于医院就诊的患者增多,病例数据、药品、设备、医务人员等数量增多,加重了医院日常工作的负担,作为医院重要的资源,如何优化数据采取模式、提高医院日常工作的时效具有重要临床意义[1-2]。随着计算机应用和网络技术的推广,医院信息化不断确立起来,以往医院信息的记录均采用纸质记录的模式,医院管理人员在录入信息、分析信息、查询信息及修改信息等工作方面较为不便,严重降低了工作人员的工作效率,且人为因素影响较多,数据的精准性难以保证,且纸质信息难以保存,一旦纸质资料受损,信息查询的难度加大,严重限制了医院医疗服务的进步[3]。随着人们在信息收集、分类、整理过程中不断分析其潜在的规律,为临床管理人员提供了一定的经验支持,促进了医院信息系统(HIS)不断发展,为HIS 发展确定了目标。HIS 系统是坚持以患者为中心,以优化医疗事业为目标,帮助医务人员深层挖掘以往日常工作的内容,帮助医院提升管理模式及医疗服务质量。为了响应国家大医改的政策,本文笔者特于我院开展HIS 数据挖掘统计,旨在提升医院管理模式,优化医院资源,提高医院整体医疗服务水平,为临床完善HIS 数据挖掘统计提供数据支持,现报道如下。

    1 资料与方法

    1.1 一般资料

    选取2018 年1 ~12 月我院各部门领导及一线工作的医护人员作为观察对象,包括院各部门领导4 名,科室负责人5 名,临床专科护士长5 名,科室主任6 名,一线临床医护人员40 名(其中临床护理人员23 名,临床医师17 名),其中男27 名,女33名,年龄23 ~59 岁,平均(39.6±3.3)岁,采用问卷调查表进行问卷调查,以HIS 数据挖掘统计实施作为分界,对2018 年1 ~6 月(HIS 数据挖掘统计实施前)与2018 年7 ~12 月(HIS 数据挖掘统计实施后)各60 例反馈的问卷进行汇总分析。纳入标准:(1)所选研究对象均具有完整的资料信息;(2)研究组对象对本项研究知情,且签署书面知情同意书;(3)均有良好的语言交流能力、阅读能力及认知功能。

    1.2 方法

    选取我院60 名工作人员作为观察对象,本项研究经院伦理会批准,于2018 年7 月前对60 名工作人员进行问卷调查 ......

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