【摘要】目的 本次实验课题主要探讨护士长实施人性化管理对护士的价值分析。方法 本次研究范围限定在2016年1月～2017年1月期间我院40名护士，护士长实施人性化管理模式对护士进行管理，对实施前后护士自我评分以及患者对护理满意评分进行分析对比。结果 实施人性化管理后，护士自我评分明显高于实施前自我评分(P<0.05)；实施后患者的护理满意评分明显高于实施前(P<0.05)。结论 护士长对护士进行人性化管理能够提高护士自我评分，提高患者满意评分，值得进行推广。

    【关键词】护士长；护士；人性化管理

    【中图分类号】R47 【文献标识码】B 【文章编号】ISSN.2095-6681.2017.24..01

    随着医学护理模式的不断改革，患者对护理人员的工作提出了更高的要求，护士在工作中压力不断增加，护士总体工作积极性不高，因此需要护士长加强对护士的管理，本次择取我院40名护士进行研究，探讨护士长对护士实施人性化管理的价值，现报告如下。

    1 资料与方法

    1.1 一般资料

    本次研究样本选取我院40名护士 ......