[摘要]目的探讨人文关怀在护理管理中的应用分析研究以期提高医院护理管理质量，构建新型现代化和谐的护患关系。方法在常规护理管理基础上，增加人文关怀护理管理，加强人文关怀文化建设，护理人员人文关怀素质，采用人文关怀理念打造良好和谐的护患关系，同时营造比较好的就医环境。结果调查结果显示了在实施人文关怀护理管理模式之后，在一定程度上减少护理工作人员的压力，提高整体管理素质以及护理工作人员的自身修养，以全方位，高质量的医疗服务面对就医的患者，提高了患者的满意度。结论人文关怀在当前就医环境下至关重要，这就需要采用以人为本的护理管理模式，调动护理人员的主动性和积极性，调整护理工作人员的心理状态，进一步的提高护理工作效率和护理质量，树立良好的医院品牌形象，促进护理管理健康持续发展。

    [关键词]人文关怀；护理管理；分析探究

    [中图分类号]R472 [文献标识码]B [文章编号]ISSN.2095-6681.2018.05.133.02

    伴随着医学的发展，就医水平的提高，医院护理工作面临着严重的挑战，同时医患，护患关系存在着一些问题，这就需要不断的提高护理水平，以及相关的人文关怀文化和理念，在工作和生活中，人文关怀表达着人的生存权利，以及价值理念，道德尊严等一系列的情感方式。护理水平的高低对医院的医疗工作的开展具有重要意义，所以人文关怀是在具备专业的素养之上更需要融入到护理领域的一项人文精神。积极主动 ......