【摘要】当前，我们国家的医院思想政治建设工作力度不够大，经常性地出现医生和患者的纠纷现象，医院政治思想工作面临着适应医院深化改革新形势的挑战。医院的思政工作领导人必须要高度重视医院内部的思想政治建设工作，积极参与解决医院改革中出现的新问题。院方领导需要坚持以人为本的管理理念，充分调动广大医院职工的工作的积极性、主动性和创造性。促使广大的院方职工都能够坚持自己的政治立场，在科学的发展观指导下，实现自我的协调发展。

    【关键词】医院领导;思想政治;以人文本;管理理念

    【中图分类号】R197.3【文献标识码】B【文章编号】2095―8439(2015)04―0193―02

    1政治思想工作中必须高度重视人文关怀

    1.1开展以人为本管理工作的重要性

    优良的思想道德水准，能够约束医务人员在日常工作中的行为。如果道德观不够强，下降的医院内部思想道德底线会给医院的管理带来严重的困扰。

    医院方面的领导人在开展院方内部的思想政治体系建设工作时，必须坚持“以人为本”的管理理念。可以通过细化医院服务质量管控人员的守则，培养医院内部各个科室的职业操作规范化流程实施习惯，促使每一位医护人员用高尚的医德和为人民服务的崇高使命感武装自己。可以定期安排医院中的各主治医生和护士长定期参加集体的学习活动，在增强了医院内部员工的使命感的同时，提高了职工的工作效率。

    医生和护士为了病人的生命安全尽职尽责 ......