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日本为70岁老人设专岗
http://www.100md.com 2020年7月17日 生命时报 2020.07.17
     阅历丰富分享人生经验 待人亲和胜任服务工作

    日本为70岁老人设专岗

    本报驻日本特约记者 李 珍

    在日本,70岁以上的老人大都退休多年。他们大部分都身体健朗,不愿意整日赋闲在家,但毕竟上了年纪,体力和精力不如青壮年劳动力,不能每天连续工作8小时。为此,日本政府专门开创了一些短时间、体力消耗较小的工作岗位给老人。与此同时,日本内阁还在今年2月批准了一系列法案,敦促日本企业让员工工作到70岁后再退休。可以说,为了给老人创造工作岗位,日本政府煞费苦心。

    以往,日本老人做短工,多数是餐馆配菜员、学校保安、大厦保洁等工作。现在,政府已经开始针对老人的不同情况推荐不同的工作。在东京、大阪等城市,设有“银发人才中心”,专门帮助老人寻找与个人学历、专业、工作经验相匹配的工作机会。

    马上就要70岁的斋藤告诉《生命时报》记者,他曾在银行工作了30多年,退休后,通过银发人才中心找到了一份十分喜爱的兼职工作——在一所社区大学里做财会方面的知识讲座,给学生们传授理财、贷款、记账等方面的实用知识,一周三节课。学习、备课、讲课,斋藤表示“每天十分充实”。因为经验丰富,课程实用、有趣,他还被当地电视台采访,甚至收到了国立知名大学的授课邀请。“过去,作为银行人员,我一直处在忙碌和各种压力下,没想到退休后却可以用自己的经历和经验赢得尊重和赞誉。”斋藤表示,这份兼职工作让他获得不仅仅是钱,更是之前没有的信心和开心。

    近年来,类似斋藤这样的具有职业技能、工作经验丰富的退休老人越来越被“重用”。很多政府部门以及企业都为他们保留了一些岗位,退休老人重返岗位也变得常见。

    对一些想要换种工作方式的老人,政府也设立了相应的岗位。比如公共交通引导员,他们常常出现在机场、电车站、游乐场、繁华区十字街头等地方,给过往人们指路,引导人们排队,规劝不守交规的人,督促乱丢烟头和垃圾的人捡起来,让公共场所变得更加整洁有序。再比如海关接待员,由于常常与外国人交流、沟通,需要足够的耐心和一直保持微笑,多数日本年轻人并不喜欢这个工作,但老人却因为有足够的生活经验和阅历,又加上比较耐心,反而更能很快理解外国人的各种反应,更胜任海关接待员的工作。这些工作虽然大多数只是半天时间,收入也不是很多,但是除了养老金之外的一个收入渠道,不仅让老人“老有所为”,也为缓解日本劳动力不足做出贡献。▲, http://www.100md.com